什么工作越老越吃香

越老越吃香的职业在自己老了之后生活才会有保障，如果自己的工作是靠吃青春饭的，那自己到年老的时候要怎么办呢？职业年龄是一把双刃剑，不能简单地说什么职业越老越吃香。年纪增长与体能增长是负相关的，年纪增长与经验积累是正相关的。那我们就来看看越老越吃香的职业有哪些呢？
所以，越老越吃香的职业，要符合这两个正负相关条件，即：回避体能性的职业，细分经验性的职业。但不要在意了，还是要自己喜欢才好，比如说都知道医生越老越吃香，怎么没有人人都想当医生呢？

一类是经验和知识型职业。

教师、律师、文博、文史等职业。我们遇到这类领域，喜欢找“老专家”，比如，看病遇到年轻医生，就有点感觉他在拿你练手，嘴上无毛，办事不牢。比如，鉴宝专家，还有历史学家，没见过小年轻敢上台班门弄斧的。

二类是科研型职业。

科技研究人员，他们的名片上喜欢印专家头衔，比如，美国特使基辛格就喜欢成为基辛格博士。加上博士，加上专家，加上资历，就有了“长期积累、经验丰富”的标签了。你看两院院士，哪个不是颤巍巍地上台领奖。

三类是非体能型的艺术类职业。

为什么画家去世后作品会涨价？因为大家知道他的画作越来越少。所以，画家总是留着花白的长胡子，一副道骨仙风的样子。许多艺术类，既有天赋灵感，也需要长期磨练积累，画画书法雕刻等等，需要时间的沉淀。

四类是医生。

如果你去医院看病的话，不知道有没有发现年轻的医生占大多数，而我们想象中年纪比较大的医生则较少了。
医生年收入的各来源中，基本工资所占比例最高为47.7%，其次为医院奖金27.4%和科室奖金17.7%，这三项占到了医生总收入的92.8%；同时医生们认为 “医院或科室效益”（81.2%），“职称及年资”（60.4%），“所在地区经济发达程度”（53.0%）是影响个人收入最主要的三个因素。

医生的相对每年的招考人数较多，而且目前考试难度正在逐渐降低，考试次数也很多，最重要是前景好！因此这个专业是不错的选择奥！

但还要最后写一段，要辩证地看待年纪与职业的关系，经验依靠时间积累，但经验也可能制约创新思维，比如职场上经常有人“倚老卖老”，有些管理者“吃老本”，犯“经验主义”的错误。
依靠经验，容易形成“路径依赖”，办什么事都想按照过去的经验套路来办，如果外在条件变化了，经验就是累赘，甚至拖后腿。所以，即使需要经验积累的职业，也需要不断的学习改进。