山东省计划生育二胎新政策2021,生育保险2019最新政策

生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向保险经办机构申请,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门

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山东省计划生育二胎新2021

生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向保险经办机构申请,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:

计划生育行政部门核发的生育证明;

生育证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;

出生证;

保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工;

用人单位未按规定为职工生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。

报销需要带的材料有:

费用申报单;

本人或保障卡;

本人有银联标志的;

本人的病历本;

生产收费原件;

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费用明细单;

出院小结。最好准生证也一起带上。如由他领,需带上代领人的。

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山东省计划生育二胎新:现在规定二胎,生二胎有补助吗

山东省计划生育二胎新:现在规定二胎,生二胎有补助吗

二胎产假期限:具有生育证生育二胎,因头胎没有报销,二胎的产假是98天,包含所有的节假日,不能扣除;生育津贴(即产假工资)计发基数:为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。对于合的二孩,享受的生育保险所有待遇和一孩是一致的。即可领取98天的基础产假工资和生育费,则再增加30天,生育多胞胎的则每多生育1个增加15天,怀孕未满16周的增加15天,怀孕满16周的增加42天,引产按照怀孕周数享受相应的休假天数。但在领取二胎待遇时,有两种情况需分别处理。一、之前已有生育二胎的计划,没有《独生子女父母光荣证》,那男职工就不享受15天的护理津贴;二、之前已独生子女手续,领取了一胎生育保险待遇,这种情况在领取二胎待遇时,需男职工退回15天的护理津贴;女职工在正常享受二胎待遇的同时,扣回60天产假的生育津贴,即只能领取38天产假的生育津贴。报销所需材料:个人保险编号,《居民》《结婚证》《生育证》《出生医学证明》(包括两个孩子的)以上5个的原件及复印件,诊断书,住院现金收据,出院治疗明细单及出院记录。新的产假与与以往什么不同?1、当爸爸的男同胞们能多5天带薪休假时间。2、对于妈妈来说,情况不同。此前,女性产假一般为98天基本产假+35天独生子女假+15天晚育假=天。调整后,则是98天基本产假+30天计生奖励假=天。乍一看似乎妈妈们少了20天的假。但对于此前并不享受独生子女假和晚育假的妈妈来说,其实是新增了30天产假。3、30天的计生奖励假对于一孩、二孩都是适用的,对于二胎妈妈来说,二孩产假也增加了30天。

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