提起2023年三胎有产假吗，大家都知道，有人问深圳员工生三胎，有带薪产假吗？有签合同，但合同上没有关于产假方面的信息。麻烦专业人士回答一下，另外，还有人想问2023年产假有多少天，你知道这是怎么回事？其实规定三胎产假多少天，下面就一起来看看你好，我想请问，第三胎还能享有产假吗？希望能够帮助到大家！
2023年三胎有产假吗
新的《女职工劳动保护特别规定》删除了“女职工违反计划生育规定的，其劳动保护应当按有关计划生育规定，不适用本规定”的条文，意味着职业女性有未婚生育、超生等违反计划生育相关法规的情形，也不剥夺其享受产假的权利。而且产假执行各省、市、自治区的人口与计划生育条例的规定。
如：《黑龙江省人口与计划生育条例》
第四十五条职工晚婚的，增加婚假十五日，假期工资照发。2023年三胎已经来了。
职工晚育的，女职工产假可以至一百八十日，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升;男职工享受护理假五至十日，特殊情况可以参照单位意见适当，护理假期间工资照发。
第五十四条违反本条例规定生育的，城镇居民按下列规定缴纳抚养费：
(一)生育第一胎的，缴纳五千元以上一万元以下抚养费;
(二)生育第二胎的，缴纳三万元以上六万元以下抚养费;
(三)生育第三胎及其以上的，缴纳六万元以上十二万元以下抚养费。
第五十五条违反本条例规定生育的，农村居民按下列规定缴纳抚养费：
(一)生育第一胎的，缴纳三千元以上五千元以下抚养费;
(二)生育第二胎的，缴纳一万元以上三万元以下抚养费;2023年三胎怎么申请生育津贴。
(三)生育第三胎及其以上的，缴纳三万元以上六万元以下抚养费。深圳2023年三胎有陪产假吗。
第五十六条有配偶者与他人生育的，城镇居民缴纳十二万元抚养费;农村居民缴纳六万元抚养费。2023三胎有产假工资吗。
第五十七条违反本条例规定生育的，一方为农村居民，另一方为城镇居民，按照城镇居民的征收标准征收抚养费。
第五十八条合本条例规定的其他再生育条件，但未经县级卫生和计划生育行政部门批准而再生育的，缴纳一千元抚养费。2023年三胎有产假和生育津贴吗。
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2023年三胎怎么休产假。
三胎了，有产假和工资吗
济南超生三胎有产假吗河南2023年三胎有陪产假吗。
回答一：济南超生三胎的当事人，可以享受规定的产假98天，但你无法享受生育津贴。
根据《山东省企业职工生育保险规定》第十条第一款第一项规定，具备下列条件的职工，享受生育保险待遇：（一）合计划生育生育或者实施计划生育手术。2023年三胎单位给产假吗。
从这里可以看出，你们夫妻不“合国害计划生育生育”的，就享受不了生育保险待遇。三胎最新消息2小时前2023。
回答二：“济南超生三胎”的当事人，无法享受地方性法规规定的生育假及相关的陪产假。
规定三胎产假多少天
《山东省人口与计划生育条例》第二十五条规定：合和本条例规定生育子女的夫妻，除规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，待遇不变。2023年生三胎有陪产假吗。
但由于当事人并非属于“合和本条例规定生育子女的夫妻”，因此，也无法享受上述规定的待遇。
希望我的回答能对你有所帮助。
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如：《黑龙江省人口与计划生育条例》
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(一)生育第一胎的，缴纳五千元以上一万元以下抚养费;
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(三)生育第三胎及其以上的，缴纳六万元以上十二万元以下抚养费。
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从这里可以看出，你们夫妻不“合国害计划生育生育”的，就享受不了生育保险待遇。三胎最新消息2小时前2023。
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但由于当事人并非属于“合和本条例规定生育子女的夫妻”，因此，也无法享受上述规定的待遇。
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